STATREG įvertino UAB „Rukvina“ darbininkų kompetencijas

2019 m. vasario 15 d. STATREG kompetencijų vertintojai lankėsi langų, durų ir kt. fasado elementų montavimo darbais užsiimančioje UAB „Rukvina“. Čia įvertinti 9 montuotojai, jiems bus išduotos statybininko kortelės.

Lietuvos statybininkų asociacijos Kompetencijų vertinimo skyriaus (STATREG) išduodamą Statybininko kortelę gali gauti visi statybos sektoriaus darbuotojai, patvirtinę turimas kompetencijas. Daugiau informacijos – čia: https://statreg.lt/lt-lt/page/uzsisakyti-kortele.


UAB „Grinda“ darbininkams išduotos statybininko kortelės

STATREG komanda lankėsi UAB „GRINDA“, kur 23 darbininkams įteiktos kompetenciją įrodančios statybininko kortelės.

„Stebime situaciją Europoje, Skandinavijos šalyse ir nenorime atsilikti. Statybininko kortelėje telpa visa žmogaus istorija – kompetencijos, kvalifikacija, darbų saugos išmanymas. Tai yra darbų kokybės garantas“, – teigia Kęstutis Vaicekiūtis, UAB „Grinda“ direktorius.

„Grinda“ ketina tęsti kompetencijų vertinimą ir statybininko korteles išduoti visiems įmonės darbininkams.

Įmonės ar privatūs asmenys, norintys įsivertinti kompetencijas ir gauti kompetenciją įrodančią statybininko kortelę, gali tą padaryti čia: https://statreg.lt/lt-lt/page/uzsisakyti-kortele.


Kviečiame į seminarą Klaipėdoje

2019 m. sausio 23 d. nuo 10.00 val.  statybos įmonių vadovus bei už personalą ir mokymus atsakingus darbuotojus kviečiame į seminarą Statybos įmonių darbuotojų kompetencijų vertinimas. STATREG sistema. Jo metu sužinosite apie kompetencijų vertinimą, statybininko kortelę, Statybos sektoriaus profesinio standarto naujoves.

Seminaras vyks Klaipėdoje, Klaipėdos mokslo ir technologijų parko konferencijų salėje (V. Berbomo 10, 101 kab., Klaipėda). Prašome registruotis:  https://goo.gl/forms/L6JZR3VX2Pb5HhHE3

Pasiteiravimui: 85 262 25 53, info@statreg.lt


DARBUOTOJŲ POREIKIO APKLAUSA

2018-12-07. Lietuvos pramonininkų konfederacija kartu su Lietuvos statybininkų asociacija ir kitomis šakinėmis asociacijomis siekia nustatyti darbuotojų poreikį ir kviečia įmonių vadovus ir / arba personalo vadovus iki š. m. gruodžio 21 d. užpildyti darbuotojų poreikio apklausą  statreg.lt sistemoje.

 

Paskelbtas Statybos sektoriaus profesinio standarto projektas

2018-11-30. Kvalifikacijų ir profesinio mokymo plėtros centras paskelbė papildytą  Statybos sektoriaus profesinio standarto projektą .

Jame pateikiami statybos darbuotojų (LTKS II-V lygių) ir statybos inžinierių (LTKS VI-VIII lygių) kvalifikacijų aprašai.

Naujienos

2019-02-18

STATREG įvertino UAB „Rukvina“ darbininkų kompetencijas

2019 m. vasario 15 d. STATREG kompetencijų vertintojai lankėsi langų, durų ir kt. fasado elementų montavimo darbais užsiimančioje UAB „Rukvina“. Čia įvertinti 9 montuotojai, jiems bus išduotos statybininko kortelės.

Lietuvos statybininkų asociacijos Kompetencijų vertinimo skyriaus (STATREG) išduodamą Statybininko kortelę gali gauti visi statybos sektoriaus darbuotojai, patvirtinę turimas kompetencijas. Daugiau informacijos – čia: https://statreg.lt/lt-lt/page/uzsisakyti-kortele.


UAB „Grinda“ darbininkams išduotos statybininko kortelės

STATREG komanda lankėsi UAB „GRINDA“, kur 23 darbininkams įteiktos kompetenciją įrodančios statybininko kortelės.

„Stebime situaciją Europoje, Skandinavijos šalyse ir nenorime atsilikti. Statybininko kortelėje telpa visa žmogaus istorija – kompetencijos, kvalifikacija, darbų saugos išmanymas. Tai yra darbų kokybės garantas“, – teigia Kęstutis Vaicekiūtis, UAB „Grinda“ direktorius.

„Grinda“ ketina tęsti kompetencijų vertinimą ir statybininko korteles išduoti visiems įmonės darbininkams.

Įmonės ar privatūs asmenys, norintys įsivertinti kompetencijas ir gauti kompetenciją įrodančią statybininko kortelę, gali tą padaryti čia: https://statreg.lt/lt-lt/page/uzsisakyti-kortele.



2019-01-17

Kviečiame į seminarą „Statybos įmonių darbuotojų kompetencijų vertinimas. STATREG sistema

Lietuvos statybininkų asociacija (LSA) kartu su Lietuvos statybos inžinierių sąjungos (LSIS) Klaipėdos klubu pristato naują iniciatyvą, padėsiančią statybos įmonėms paprasčiau planuoti personalo išteklius, gauti informaciją apie įsidarbinti atėjusius specialistus, organizuojamus seminarus, o ateityje ir paprasčiau vykdyti darbuotojų laiko apskaitą, įėjimo kontrolę ir kitas naudingas funkcijas.

Statybos įmonių vadovus bei už personalą ir mokymus atsakingus darbuotojus kviečiame į seminarą, kurio metu bus pristatyta  STATREG  kompetencijų vertinimo sistema, statybininko kortelė, kompetencijų ir statybos darbų klasifikavimo principai, statybos sektoriaus  profesinio standarto naujovės ir statybos darbų klasifikavimo principai.

Seminaras vyks 2019 m. sausio 23 d. nuo 10.00 val.  Klaipėdos mokslo ir technologijų parko konferencijų salėje (V. Berbomo 10, 101 kab., Klaipėda). Į seminarą prašome registruotis užpildę nuorodoje pateiktą formą:

https://goo.gl/forms/L6JZR3VX2Pb5HhHE3

Formą prašome užpildyti ir toms įmonėms, kurios neturi galimybės į seminarą deleguoti savo atstovų. Su šiomis įmonėmis LSA atstovai susisieks vėliau.

Telefonas pasiteirauti: 85 262 25 53


2018-12-07

Darbuotojų poreikio apklausa

LR Vyriausybė planuoja įvesti kvotų sistemą darbuotojams, atvykstantiems iš trečiųjų šalių. Be to, Užimtumo tarnyba prie LR Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (buvusi Darbo birža) planuoja resursus darbuotojų perkvalifikavimui. Agentūra „Beta“ prie LR Aplinkos ministerijos planuoja statinių renovacijos programą, atsižvelgdama į statybos bendrovių turimus darbo išteklius.


Visi išvardinti uždaviniai reikalauja išsamesnės įmonių turimų ir trūkstamų specialistų analizės, kuri įmanoma tik turint rinkos dalyvių nuomonę. Todėl Lietuvos pramonininkų konfederacija kartu su Lietuvos statybininkų asociacija ir kitomis šakinėmis asociacijomis siekia nustatyti darbuotojų poreikį ir kviečia įmonių vadovus ir / arba personalo vadovus iki š. m. gruodžio 21 d. užpildyti darbuotojų poreikio apklausą Statreg.lt sistemoje.

Statreg.lt – tai darbuotojų savanoriško kompetencijų ir kvalifikacijų vertinimo sistema, informacinis portalas, kompetencijų registras ir darbo poreikio analizės įrankis.

Apklausos rezultatai padės įvertinti darbo rinką,  prognozuoti jos pokyčius, numatyti priemones darbo aplinkos gerinimui. Įmonių pateikti apklausos duomenys bus perduoti Užimtumo tarnybai, Migracijos departamentui ir Švietimo ir mokslo ministerijai. Tai suteiks Užimtumo tarnybai galimybę kryptingiau organizuoti paslaugas, derinant darbo rinkos pasiūlą ir paklausą.

Remiantis apklausos rezultatais, Lietuvos pramonininkų konfederacija siūlys LR Vyriausybei, kad Migracijos departamentas reikalautų iš prašančių darbo vizos asmenų nurodyti, kurioje iš sąraše esančių bendrovių imigrantas ketina įsidarbinti. Bus siūloma, kad darbo viza būtų suteikiama tik asmenims, kuriuos sutinka įdarbinti viena iš apklausoje dalyvavusių įmonių.

Visi užsiregistravę ir apklausą užpildę vartotojai galės matyti apklausos rezultatus ir stebėti darbuotojų judėjimą (ar išsakytas darbuotojų poreikis bus patenkintas). Vis dėlto, Lietuvos pramonininkų konfederacija, kaip apklausos organizatorius, negarantuoja, kad apklausą užpildžiusioms įmonėms bus pasiūlyti pageidaujami darbuotojai.

Apklausos pildymas yra nemokamas, o nuo 2019 sausio 1 d. patikimumui užtikrinti ir apklausos administravimo kaštams padengti bus taikomas 5 EUR mokestis už kiekvieno darbuotojo poreikį.

Kaip pildyti apklausą?

Duomenų patikimumui ir atsekamumui užtikrinti, apklausą sistemoje gali pildyti tik registruoti vartotojai, todėl, jeigu dar nesate registruotas Statreg.lt vartotojas, prašome skirti iki 1 min. registracijai Statreg.lt sistemoje.

Pildydami apklausą, pirmiausia pasirinkite atstovaujamą sektorių, po to veiklos sritį ir profesiją pagal Lietuvos profesijų klasifikatorių. Pasirinkite regioną, kuriame darbuotojai turėtų dirbti. Savivaldybė identifikuojama pagal įmonės registraciją. Teisingai nurodykite įmonės e. paštą ir telefoną. Šie kontaktai, reikalui esant, bus naudojami komunikacijai su asmenimis, ketinančiais dirbti jūsų įmonėje.


2018-11-30

Paskelbtas Statybos sektoriaus profesinio standarto projektas

 

kpmpc logo

Kvalifikacijų ir profesinio mokymo plėtros centras paskelbė papildytą  Statybos sektoriaus profesinio standarto projektą . Jame

pateikiami statybos darbuotojų (LTKS II-V lygių) ir statybos inžinierių (LTKS VI-VIII lygių) kvalifikacijų aprašai.

Visi kviečiami susipažinti ir teikti savo nuomonę bei pasiūlymus.

2018-10-17

Vertintojus stebina Lietuvos statybininkų žinios ir gebėjimai

Statybos darbuotojų vertinimo sistemos STATREG vertintojus maloniai stebina puikūs Lietuvos statybininkų-darbininkų žinios ir gebėjimai.
„Statybininkų vertinimai įsibėgėja ir jau turime pirmąjį dešimtukininką, - šypsosi STATREG sistemos koordinatorius Robertas Encius. – Juo tapo 38-erių metų UAB „Naresta“ brigadininkas Tadeuš Gušča. Su Statybininko kortele susietame STATREG Statybininko profilyje puikuojasi V lygio, pagal Lietuvos kvalifikacijų sandarą, kompetencijos monolitinių konstrukcijų betonavimo ir surenkamų gelžbetoninių konstrukcijų montavimo srityse“.



Šiandien statybininkas jau ne tik turi išmanyti savo amatą, bet ir turėti specialius įgūdžius, kaip tinkamai atliekant vieną arba kitą darbą, įrengiant vieną ar kitą sistemą pasinaudoti informacinių technologijų priemonėmis, naudotis specializuota programine įranga, moderniais šiuolaikiškais prietaisais bei įrankiais.

STATREG kompetencijų vertintojai savo darbą pradėjo tik šių metų birželį ir jau per nepilną pusmetį įvertino 440 darbininkų. Iš 82 šiemet surengtų vertinimų kol kas tik vienintelis vertinamasis pelnė visų trijų vertintojų aukščiausius balus.

„Kolegų draugiškai vadinamas Tadiku, „Narestos“ brigadininkas – tikras autoritetas savo kolegoms. Savo pasisakymuose kolegos ne vieną kartą pažymėjo, kad jiems pagal pareigas šio ar ano žinoti nereikia, nes jei ko prireikia, tai pakanka pasiklausti brigadininko Tadiko ir daryti taip, kaip jis pasakys. O jei klausimas labai sunkus ir jei kas galėtų žinoti atsakymą, tai tik Tadikas“,- pasakoja apie savo įspūdžius STATREG vertintojai.

Darbininkui nebūdinga didžioji darbo dalis – kompiuteris su braižymo programa. Tačiau, Tadeušo įsitikinimu, tai yra būtina, nes taip greičiau ir tiksliau galima rasti brėžiniuose reikalingą informaciją, net jei ji tekstu ir neparašyta. Kad greičiau ir tiksliau galima ją būtų perduoti vykdymui – kompiuteris visada yra nešiojamoje stoginėje. Brigadininkas jau planuoja ir kitą vertinimą – norėtų pasimokyti ir pradėti dirbti su skaitmeniniu statinio modeliu vietoje dabar naudojamų brėžinių!

„Labiausiai mus nustebino ne tik išsamios žinios, bet ir ne mažiau sumanus jų pritaikymas savo brigados darbe, paprasti, ūkiški, taiklūs sprendimai, naudojama įranga ir net darbo procesų patobulinimai“,- pasakoja vertintojai.


2018-07-13

Vyko pirmųjų STATREG rezultatų aptarimas

Liepos 10 d. buvo surengta diskusiją su STATREG veiklose jau dalyvaujančiais ir prie iniciatyvos netrukus ketinančiais prisijungti specialistais ir įmonių atstovais. Susitikime buvo aptarti pirmieji kompetencijų vertinimo rezultatai ir išklausyti pasiūlymai proceso tobulinimui.

Šiltasis metų laikas darbingas ne tik statybvietėse – LSA Kompetencijų vertinimo skyrius jau surengė kompetencijų vertintojų, įmonių personalo vadovų mokymus, organizavo pirmuosius darbininkų kompetencijų vertinimus įmonėse. STATREG jau turi 13 ekspertų – kompetencijų vertintojų, o iniciatyvos įgyvendinime jau aktyviai dalyvauja tokios įmonės kaip „Eikos statyba“, „Raseinių statyba“, „Hidrostatyba“. „Alvora“, „Naresta“ ir kitos.




2018-06-21

Prasidėjo darbininkų kompetencijų vertinimas įmonėse

Birželio 20 d. vyko įmonės „Eikos statyba“ darbininkų kompetencijų vertinimas. Šios įmonės darbininkų grupės teorines žinias ir praktines kompetencijas tikrino patvirtinti STATREG kompetencijų vertintojai.

Duomenys apie darbininkų kompetencijas ir jų lygį atsidurs STATREG sistemoje, o darbuotojams bus išduotos Statybininko kortelės.

Teorinėje kompetencijų vertinimo dalyje darbuotojai žodžiu atsako į klausimus iš atitinkamos kompetencijų srities. Praktinių įgūdžių vertinimas atliekamas darbo vietoje arba priskirto profesinio rengimo centro mokomojoje bazėje.

Įvertinti darbuotojai, būdami STATREG naudotojais ir turėdami Statybininko korteles, galės greitai ir patogiai įrodyti savo profesinių kompetencijų lygį ir naudotis kitomis STATREG naudomis. Darbdaviai galės naudotis STATREG kaip patogiu įrankiu tvarkyti ir valdyti informaciją apie savo darbuotojų kompetencijas.

Artimiausiu metu numatyti darbininkų kompetencijų vertinimai ir kitos Lietuvos statybininkų asociacijos įmonėse.

 

2018-06-12

Patvirtinti STATREG kompetencijų vertintojai

Birželio 1 d. Vilniuje vyko mokymai, kuriuose statybos darbų ekspertai buvo ruošiami vykdyti darbininkų kompetencijų vertinimo veiklas.

Mokymus organizavo Lietuvos statybininkų asociacijos (LSA) Kompetencijų vertinimo skyrius, įgyvendindamas STATREG iniciatyvą.

Dalyviams buvo išduoti mokymo programos išklausymą patvirtinantys pažymėjimai, o LSA patvirtino 13 STATREG kompetencijų vertintojų sąrašą.

Kompetencijų vertintojai tikrins statybos darbininkų, siekiančių jų kompetencijų pripažinimo, žinias ir praktinius įgūdžius. Šiai veiklai buvo atrinka kompetentingų specialistų, atitinkančių iškeltus reikalavimus, grupė.

Kompetencijų vertintojų mokymai toliau vyks periodiškai siekiant pasirengti efektyviam darbininkų kompetencijų ir kvalifikacijų vertinimo sistemos darbui, o vertintojų sąrašas ateityje pasipildys naujais specialistais.

  

 

2018-04-03

Reikalingi  kompetencijų vertintojai

Šiuo metu ieškome kompetencijų vertintojų. Kompetencijų vertinimas ir kvalifikacijos suteikimas yra atsakingas ir svarbus darbas, todėl bus atrinkti kompetentingi statybos sektoriaus specialistai, kuriems keliami šie reikalavimai:

  • darbinė patirtis: ne mažesnė kaip 6 metai praktinio darbo vertinamoje srityje arba vertinimo darbininkų atliktų darbų praktikoje ar mokymo įstaigos praktinio mokymo bazėje t.y. praktinio mokymo bei darbų kokybės kontrolės srityse. Daugiau informacijos apie kompetencijų vertinimo sritis: kompetencijų vertinimo veiklos sritys;
  • išsilavinimas: aukštasis, aukštesnysis ar profesinis išsilavinimas ir 4 kvalifikacijos lygio (pagal Lietuvos kvalifikacijų sandaros aprašą) patvirtinimas vertinamoje srityje;
  • kvalifikacija: atestuotas vadovas statybos pagrindinių techninės veiklos sričių (išduotas VĮ SPSC ar kitos įgaliotos organizacijos arba kitas kvalifikaciją patvirtinantis dokumentas atitinkamoje vertinimo srityje);
  • rekomendacijos: ne mažiau kaip 3 rekomendacijos (iš jau patvirtinto kompetencijų vertintojo, turinčio VĮ SPSC ar kitos įgaliotos organizacijos atestatą, inžinieriaus, darbdavio). Šiame etape nereikės pateikti rekomendacijos iš jau patvirtinto kompetencijų vertintojo.

Kompetencijų vertinimo veiklos ir mokymai taip pat bus organizuojami ir regionuose, todėl kompetencijų vertintojams gali tekti vykti į mūsų pasirinktus centrus. Planuojama, kad pradžioje šiam darbui reikės skirti 1-ą darbo dieną per mėnesį. Informuojame, kad yra numatytas apmokėjimas už atliktą darbą. Kompetencijų vertinimas vyks vadovaujantis suderintu grafiku, apie kurį informuosime iš anksto.

Jeigu jus sudomino šis skelbimas ir atitinkate išvardintus kriterijus, susiekite su mumis. Daugiau informacijos: info@statreg.lt arba telefonu: 8 5 2622553.

 

 

2018-04-02

Pradėjo veikti atnaujintas STATREG portalas

Informuojame, kad nuo 2018 balandžio 3 dienos pradėjo veikti atnaujintas STATREG portalas. Jame patalpinta daugiau informacijos, prasiplėtė portalo funkcionalumas, todėl atsirado daugiau galimybių jo naudotojams. Kviečiame išbandyti bei aktyviai naudotis šiais privalumais.

Portalas nuolat vystomas, todėl būsime dėkingi jei padėsite mums tobulėti. Pastebėję trūkumų, susisiekite su mumis: info@statreg.lt arba telefonu: 8 5 2622553.

{{msg}}